Vacinação

De acordo com a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o empregador tem a obrigação de oferecer um ambiente de trabalho seguro. O interesse coletivo deve prevalecer pelo interesse individual. Portanto, o empregador pode exigir que o empregado apresente o comprovante de vacinação ou o cartão de vacinação atualizado.

Quer saber mais sobre a exigência do cartão de vacina atualizado? Ouça o tema no quadro #QueroPost da Rádio TST:  https://tinyurl.com/ExigenciaCartaoVacina