As faltas ao trabalho podem ser descontadas do 13º salário?

O 13º salário é calculado com base na quantidade de meses trabalhados no ano.

Quando houver mais de 15 dias não trabalhados no mesmo mês, esse período não será considerado para fins de cálculo do benefício, sendo descontado do seu valor integral.

Quer entender melhor como é feito esse cálculo? Confira os esclarecimentos que o juiz titular da Vara do Trabalho de Jaru (RO), Ricardo César Souza, faz sobre o assunto no quadro #QueroPost, da Rádio TST. Ouça:  https://tinyurl.com/Desconto13Salario

Fonte: Matéria publicada no site do Conselho Superior da Justiça do trabalho – CSJT Brasil