Empregado epilético que sofreu dispensa discriminatória será reintegrado e indenizado.
A 6ª Turma do TRT mineiro manteve a determinação de reintegração de um trabalhador que sofria de epilepsia, bem como o ressarcimento integral de todo o período desde a dispensa até a reintegração, além de indenização por danos morais. Ao … Conteúdo
Profissional saudável faz bem à empresa
Um estudo publicado no Archives of Internal Medicine, da Associação Médica Americana, mostrou que três hábitos, adotados em conjunto, respondem por uma redução de 80% no risco de desenvolvimento das doenças crônicas mais comuns e que causam o maior número … Conteúdo
95% dos trabalhadores há mais de um ano desempregados são das classes C, D e E
“Quase 60% dos desempregados foram vítimas da crise econômica da Era Temer, segundo estudo publicado nesta terça (20) pelo Serviço de Proteção ao Crédito e Confederação dos Lojistas.” Os brasileiros estão demorando, em média, um ano e dois meses para … Conteúdo
Com novo portal, CUT se lança para ‘disputar a narrativa’
A CUT lançou nesta quarta-feira (28), em Cajamar (SP), durante reunião da direção executiva, o seu novo portal de notícias. De acordo com a entidade, a página tem desenho mais leve e moderno e permitirá aos internautas um acesso mais … Conteúdo
Se não houver folga, trabalho prestado em feriado deve ser pago em dobro
Temática bastante frequente em processos trabalhistas, o trabalho prestado em feriado diz respeito ao seguinte caso prático: o funcionário que vier a trabalhar em escala de revezamento — por exemplo, 4×2 ou 5×2 — e que preste serviço no dia … Conteúdo
Trabalhadora que foi afastada de suas funções após licença será indenizada por danos morais’
Uma funcionária da Potencial Serviços de Telefonia, que retornou de licença médica e foi mantida sem qualquer atividade por mais de 30 dias, deverá ser indenizada em R$ 15 mil por assédio moral. A decisão é dos desembargadores da 3ª … Conteúdo
Mantida indenização de R$50 mil por surdez sensorial
A 2ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 1ª Região (TRT/RJ) julgou improcedente o recurso da Companhia Siderúrgica Nacional (CSN), que foi condenada a pagar R$ 50 mil por dano moral a um empregado que, após ser exposto a … Conteúdo
Demissão no retorno de afastamento por doença é discriminatório, decide TRT-4
A dispensa injustificada de trabalhador seis dias após o seu retorno de seu afastamento por doença psiquiátrica tem presunção de caráter discriminatório. Assim entendeu a 2ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (Rio Grande do Sul), ao … Conteúdo