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Se empresa declara empregado inapto após alta do INSS deve manter salário
A empregada de um frigorífico de Jaguaruçu-MG procurou a Justiça do Trabalho relatando que ficou afastada em gozo de benefício previdenciário de 19/05/2014 a 18/05/2016. Depois disso, foi considerada apta pelo órgão previdenciário, mas discordou do entendimento e pediu reconsideração,

Reduzir a segurança do trabalhador não ajuda a economia
O governo federal comunicou recentemente que pretende revisar as normas regulamentadoras de saúde e segurança do trabalho. A justificativa seria desburocratizar o trabalho no Brasil visando criar mais empregos. Inicialmente, a alegação de diminuição da proteção trabalhista para criar empregos

Mais trabalhadores terão que trabalhar aos domingos e feriados
O secretário especial de Previdência e Trabalho do governo federal, Rogério Marinho, assinou no mês passado uma portaria que ampliou para 78 os setores da economia que tem autorização permanente para que funcionários trabalhem aos domingos e feriados. Até então,

Bolsonaro facilita morte de trabalhadores com afrouxamento de NRs
Segundo informações do extinto Ministério da Previdência, 2.096 trabalhadores morreram em acidentes de trabalho no Brasil em 2017. No começo deste ano, o Brasil se deparou com o maior acidente de trabalho de sua história – 270 pessoas morreram

DEMISSÃO DURANTE O CONTRATO DE EXPERIÊNCIA? CONHEÇA DIREITOS E DEVERES
Quais são os direitos de um funcionário que foi demitido no 87° dia do seu contrato de experiência de 90 dias? O contrato de experiência é o que a empresa costuma estabelecer com o funcionário quando o contrata. Ele é

A diversidade no ambiente de trabalho é um compromisso ético e moral
Você já parou para analisar se, na sua empresa, os funcionários realmente representam a diversidade da sociedade brasileira? Há pelo menos cinco anos, diversidade é o assunto do momento. Pudera. Esta é uma pauta urgente para a sociedade e para