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Vai casar? Você tem direito a 3 dias de folga no trabalho!
É o inciso II do artigo 473 da CLT que garante o direito à licença-gala. Embora ele não seja claro a respeito dos dias a que o trabalhador tem direito (diz apenas que são 3 dias consecutivos), a jurisprudência considera

Você ainda consegue pagar todas as contas da casa com seu salário?
Em junho, os brasileiros que ganham o salário mínimo (R$ 1.212) precisaram trabalhar, em média, 121 horas e 26 minutos para adquirir os produtos da cesta básica, segundo estudo do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese). Neste mês,

Negociação com o Sindicato em demissões coletivas
O STF decidiu recentemente tornar obrigatória a negociação prévia da empresa com o sindicato antes de demissões coletivas. Um direito dos trabalhadores e trabalhadoras que, desde a Reforma Trabalhista de 2017, não era mais realidade. Mas por que isso é

É possível reduzir o horário do almoço para sair mais cedo do trabalho?
A redução do intervalo destinado ao repouso e à alimentação dos empregados só pode ser feita quando essa possibilidade constar do acordo coletivo da categoria e, ainda assim, respeitando o limite mínimo de 30 minutos. Nos demais casos, vale a

Diminua a dor de quem sente fome e frio
Sindicatos lançam campanha de arrecadação de agasalhos e alimentos. A Intersindical dos Trabalhadores de Jaraguá do Sul e Região está promovendo uma campanha de doação de agasalhos e de alimentos, destinados às pessoas necessitadas de nossa cidade e região.

É obrigatório fazer o exame admissional e o demissional?
A obrigatoriedade da realização do exame admissional e do demissional está prevista no artigo 168 da CLT. É um direito de quem trabalha e um dever de quem emprega. No exame admissional, o empregador deve certificar-se das condições de saúde